Hausmeister (w/m/d) in Gemeinschaftsunterkunft "Niedstraße" für Geflüchtete

Wir suchen ab 01.09.2025 eine Hausmeisterin / einen Hausmeister in unsere Gemeinschafsunterkunft in Berlin-Friedenau

Sie verstehen sich als Multitalent und als Allrounder. Technische, handwerkliche und organisatorische Aufgaben bereiten Ihnen Freude. Ganz unterschiedliche Aufgaben und viele Abwechslungen prägen den Alltag. Mit geschickten, praktikablen und nachhaltigen Lösungen finden Sie den richtigen Weg.

Als Hausmeister*in sind Sie ein wichtige*r Mitarbeiter*in und stehen ebenso für die Qualität unserer Einrichtung.

Bewerbungsfrist ist der 31.08.2025

• Sie sind mitverantwortlich für der Instandhaltung, Optimierung und den Reparaturarbeiten der Immobilien
• Gewährleistung und Überwachung des laufenden Betriebes
• Für unsere Dienstleister und Gewerke sind Sie eine wichtige Kontaktperson und auch für die Abnahme der Arbeiten verantwortlich
• Überprüfung von Verkehrssicherheit der Wege und Objekte und die Kontrolle und Steuerung der technischen Einrichtungen

• Erfolgreich abgelegte Gesellenprüfung in einem gewerblich-technischen Beruf,
• Sie sind ein Macher / eine Macherin
• Sie bringen ein technisches, handwerkliches und organisatorisches Verständnis mit und besitzen idealerweise eine handwerkliche Berufserfahrung.
• Ihr handwerkliches und technisches Geschick können Sie umfassend und flexibel einsetzen und haben Freude daran Dinge anzupacken und zu verbessern.
• Sie besitzen ein freundliches, aufgeschlossenes und sicheres Auftreten
• Sie sind zuverlässig, selbstständig, leidenschaftlich und sind gewissenhaft
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 5 ( 3.257€ – 3.411 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren