Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

Das Team der Personalabteilung versteht sich als interner Dienstleister und Geschäftspartner. Mit Sitz in Neustadt sind wir Ansprechpartner für all' unsere Standorte im Verbund Rhein-Pfalz und unterstützen in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen, um das CJD bzw. unsere Beschäftigten als eine Einheit bestmöglich voranzubringen.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt - mit dem Fokus auf Vertragswesen (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Abmahnungen oder Kündigungen)
  
• Ansprechpartner der Führungskräfte und Mitarbeitenden für personalrelevante Fragestellungen
• Überwachung von Wiedervorlagen und Fristen aller Art
  
• Unterstützende Betreuung der Zeitwirtschaft und Altersversorgung
• Ggf. Begleitung von Projekten und Prozessoptimierungen des Personalwesens
  

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder
  
• Abgeschlossenes Studium mit Personalschwerpunkt oder
  
• Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und Vertragswesen
  
• Vertrautheit mit Tarifrecht, am besten mit den AVR.DD, wünschenswert
  
• Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
  
• Engagierte und zuvorkommende Arbeitsweise in Kombination mit gefestigter Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
• Dienstleistungsmentalität und Belastbarkeit, gestützt von Qualitäts– und Verantwortungsbewusstsein
  
• Kommunikatives Geschick und ein guter Blick für das Ganze
  
• Digitale Affinität und eine offene Persönlichkeit
  

Wir bieten

• Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweit tätigen Bildungs- und Sozialunternehmen mit einer sinnstiftenden Mission
  
• Eine spannende, abwechslungsreiche Schlüsseltätigkeit, die auch konzeptionelles und selbstständiges Handeln ermöglicht
  
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  
• Ein familienfreundliches Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  
• 31 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
  
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung und Beihilfe für Zahnersatz
  
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bike-Leasings
• Gute Anbindung über ÖPNV und kostenlose Parkmöglichkeiten
  
• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur
  
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein kleines motiviertes Team mit der Devise „Keiner darf verloren gehen“
  
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
  

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.