Erzieher (w/m/d) KiTa "Feuerbacher Balkon"

Sie haben Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung zu unterstützen und sie spielerisch auf das Leben vorzubereiten? Sie möchten in einem wertschätzenden Team arbeiten und Ihre pädagogischen Ideen einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen eine Erzieherin (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit für die KiTa Feuerbacher Balkon.

In unserer 4-gruppigen KiTa Feuerbacher Balkon arbeiten in einem motivierten und kreativen Team, in dem Ihre pädagogischen Ideen und Erfahrungen geschätzt werden. Wir auf moderne digitale Tools wie unsere Kita-App, um den Austausch mit Eltern zu erleichtern und den Kita-Alltag zu bereichern. Zudem gestalten wir spannende Projekte, darunter aufregende Ausflüge, die den Kindern wertvolle Erlebnisse und neue Lernmöglichkeiten bieten.

Bringen Sie Ihre eigenen Ansätze ein und gestalten Sie mit uns ein modernes und liebevolles Betreuungsumfeld!

• Sie begleiten und fördern die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung
• Sie gestalten den pädagogischen Alltag kreativ und mit Herz
• Sie arbeiten im Team an der Weiterentwicklung unseres teiloffenen Konzepts mit
• Sie stehen im wertschätzenden Austausch mit Eltern und Kolleg*innen
• Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung unserer KiTa ein

• Sie sind ausgebildet zum Erzieher (w/m/d), Kindheitspädagoge (w/m/d) oder vergleichbare Fachkraft lt. KiTa-Gesetz Baden-Württemberg
• Wünschenswert ist ein fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung
• Freude an der Arbeit mit Kindern und eine wertschätzende Haltung
• Teamgeist, Kreativität und Offenheit für neue pädagogische Impulse
• Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Familien, Kindern und Kooperationen im Stadtteil
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.761 € – 3.941 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiere