Sozialpädagoge (w/m/d) BvB/Ausbildung

Unsere Einrichtung Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme Reha (BvB Reha) - Kirchheim unter Teck unterstützt Jugendliche und junge Erwachsene bei der beruflichen Orientierung und Ausbildungsvorbereitung. Dabei begleiten wir sie individuell auf ihrem Weg in Ausbildung oder Beruf und legen großen Wert auf praxisnahe Förderung. Sie arbeiten in einem engagierten Team, das die Teilnehmenden bei alltags- und lebensrelevanten Fragestellungen unterstützt und sie auf ihrem persönlichen und beruflichen Weg stärkt.

Ihr pädagogisches Profil umfasst die Erstellung und Fortschreibung von Qualifizierungs- und Förderplänen sowie die Durchführung von Kompetenzfeststellungsverfahren (Profil AC). Sie fördern Schlüsselkompetenzen und Kernqualifikationen der Teilnehmenden, unterstützen bei der beruflichen Orientierung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Angebote mit.

In Ihrem Aufgabenbereich arbeiten Sie eng mit Schulen, Ämtern und Behörden zusammen, gestalten eine wertschätzende Elternarbeit und nehmen regelmäßig an Teamsitzungen und Supervisionen teil. Dabei tragen Sie wesentlich zur ganzheitlichen Förderung und erfolgreichen Integration der Jugendlichen bei.

• Erstellung und Fortschreibung von Qualifizierungs- und Förderplänen
• Durchführung von Kompetenzfeststellungsverfahren (Profil AC)
• Beratung und Begleitung in alltags- und lebensrelevanten Fragestellungen
• Case-Management und Förderung von Schlüsselkompetenzen
• Zusammenarbeit mit Schulen, Ämtern und Behörden
• Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen
• Elternarbeit und unterstützende Betreuung der Jugendlichen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Kenntnisse im Case-Management und in der beruflichen Orientierung
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Planung und Durchführung von Angeboten
• Führerschein Klasse B erforderlich
• Engagement, Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Teilnehmenden
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD.BB EG 9 (1.866 € – 3.830 € bei 19,5-39 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird bei uns aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiere