Erzieher (w/m/d) im Jugendwohnheim Biberach für Berufsschüler

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Das CJD Baden-Württemberg ist einer von 13 Verbünden im CJD und betreut mit rund 1000 Mitarbeitenden jährlich nahezu 3.500 Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen. Seine rund 1000 Mitarbeitenden fördern und begleiten nahezu jährlich 3.500 Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 30 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote.

Als Erzieher für unser Jugendwohnheim für Berufsschüler unterstützen und begleiten Sie soziale Projekte aus unterschiedlichen Bereichen unseres Unternehmens.

• Alltagsbewältigung mit Auszubildenden im Wohnbereich
• Planung, Durchführung und Reflexion freizeitpädagogischer Angebote
• Angebote zur Förderung der sozialen Kompetenzen
• Durchführung von Formaldiensten
• Arbeit im Team
• Organisatorische Tätigkeiten

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Teamfähigkeit und Kollegialität
• Empathie, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst und gelegentlich Wochenendarbeit
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
• Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit - 39Std./Woche) und Jahressonderzahlung
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Langfristige Dienstplanung
• Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Schichtzulage für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage