Erzieher (m/w/d)

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Betreuung, Begleitung und Förderung entsprechend des individuellen Unterstützungsbedarfs
• Planung und Koordination des Alltagssettings
• Unterstützung und Förderung lebenspraktischer, sozialer und persönlicher Kompetenzen
• Gestaltung von Freizeitangeboten
• Erarbeitung und Festlegung von Tagesstrukturen
• Beziehungsarbeit und zielorientierte entwicklungsfördernde Einzelarbeiten
• Hilfestellung bei der Erreichung der Hilfeplanziele
• Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern (m/w/d)
• Dokumentation und Evaluation pädagogischer Prozesse
• Unterstützung und Interventionen in besonderen Lebenslagen und bei auftretenden Krisen
• Umsetzung der konzeptionellen Vorgaben

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
  
• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder in einem anderen pädagogischen Bereich
• Freude bei und an der Arbeit mit Menschen
• Einfühlsame Persönlichkeit
• Teamfähigkeit und komunikatives Geschick
  
• Ganzheitliches Denken, gepaart mit Belastbarkeit

Wir bieten

• Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweit tätigen Bildungs- und Sozialunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
• Eine spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit, die kreatives und selbstständiges Handeln ermöglicht
  
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  
• Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
  
• Ein familienfreundliches Unternehmen
  
• 31 Tage Urlaub
  
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung lt. AVR.DD und Kinderzuschlag
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bike-Leasings
• Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur
  
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein engagiertes, multiprofessionelles Team mit der Devise „Keiner darf verloren gehen“
  

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.