Wir suchen einen  Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit 

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Das CJD Bonn, ein Tagungs- und Bildungshaus, sucht für Coaching- und Beratungsmaßnahmen einen Jobcoach (m/w/d)

Ihr neues Aufgabengebiet

• Individuelle Coaching- und Beratungsarbeit zur Förderung der beruflichen und sozialen Handlungskompetenzen 
• Erarbeiten von Bewerbungsunterlange und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
  
• Unterstützung und Begleitung bei behördlichen Angelegenheiten und Alltagsorganisation
  
• Krisenintervention/Konfliktbewältigung
  
• Regelmäßige Sprechstunden-/Beratungsangebote
• Netzwerkarbeit/Öffentlichkeitsarbeit
• Pädagogisch administrative Arbeit (Dokumentationswesen)
• Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten
• Aufsuchende Arbeit in Bonn/Rhein-Sieg Kreis
• Zusammenarbeit mit Arbeitgebern in der Region

Ihr Profil

• Abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung mit Berufserfahrung oder
  
• Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar
  
• Erfahrung in der Beratungs- und Coachingarbeit
  
• Erfahrung in der Antragsstellung und Kommunikation mit Behörden (z.B. Jobcenter)
  
• Erfahrung im regionalen Hilfssystem
  
• Gute EDV-Kenntnisse
  
• Führerschein Klasse B
  
• eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln und Arbeiten
  
• Mitgliedschaft in einer christlichen Kirchen, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert

Wir bieten

• Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
  
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  
• Abwechslungsreicher Arbeitsplatz
  
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
  
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Möglichkeit eines täglichen Mittagessen zu vergünstigten Konditionen
  
• Gute Erreichbarkeit mit dem KFZ und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• 31 Tage Tarifurlaub zuzüglich Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
• Möglichkeit von Bikeleasing
  
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
  
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiert

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