Bereichsleitung Philanthropie und institutionelles Fundraising (m/w/d) 

Ihr neuer Wirkungskreis

Im CJD engagieren wir uns für eine inklusive, offene und demokratische Gesellschaft, in der gleiche Bildungschancen für alle Realität werden und individuelle Anerkennung für jede Person selbstverständlich ist. Mit über 10.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir an mehr als 350 Standorten maßgeschneiderte Bildungs- und Sozialangebote an. Unser Ziel ist es, noch mehr jungen Menschen Hilfe zukommen zu lassen, soziale Innovationen zu fördern und vorhandene Ressourcen zu verbessern. Dies erfordert zusätzliche finanzielle Mittel, die wir gezielt mit Ihrer Unterstützung akquirieren möchten. Lernen Sie uns kennen auf: https://www.cjd.de/de/neustart-jetzt

Ihr neues Aufgabengebiet

• Ausarbeitung einer Strategie zur Gewinnung von Erbschaftsspenden
• Identifizierung potenzieller Erbschaftsspender und maßgeschneiderte Ansprache in enger Abstimmung mit der Unternehmenskommunikation
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu potenziellen Erbschaftsgebern (m/w/d)
• Implementierung reibungsloser Prozesse für testamentarische Spenden in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung
  
• Aktive Pflege und Erweiterung des Netzwerks von Großspendern (m/w/d) und Philanthropen (m/w/d)
• Sicherstellung erfolgreicher Kooperationen mit bestehenden Unternehmenspartnern (m/w/d) in enger Zusammenarbeit mit den Referenten (m/w/d) für Unternehmensfundraising
• Pflege von Beziehungen zu Stiftungen in enger Zusammenarbeit mit den Referenten (m/w/d) für Stiftungsfundraising
  

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Nonprofit- Management oder verwandten Bereichen 
• Nachgewiesene Erfahrung im Fundraising, insbesondere in den oben genannten Aufgabenbereichen
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowohl mündlich als auch schriftlich
• Führungskompetenz und nachweisliche Erfahrung in der Teamführung
• Tiefgehende Kenntnisse der nationalen philanthropischen Landschaft
• Sicheres und repräsentatives Auftreten
  
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Hohe Identifikation mit den Anliegen des CJD und seiner Mission
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
  

Wir bieten

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie kontinuierliche Trainings und Schulungen
• Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• 31 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiert
  

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