Ausbilder*in für Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

Im CJD Berufsbildungswerk Frechen leben und lernen 250 junge Frauen und Männer während Ihrer Rehabilitation. Sie absolvieren eine Erstberufsausbildung in über 30 Berufen. Sie organisieren und koordinieren gerne und übernehmen gerne Verantwortung?

Sie haben Spaß daran, in einem multiprofessionellen Team von Ausbildern*innen, Lehrer*innen, Sozialpädagogen*innen und Psychologen*innen junge Menschen bei der beruflichen und gesellschaftlichen Integration zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams in der beruflichen Ausbildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ausbilder*in für den Bereich Büromanagement.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

• Aufbau und Einrichtung der Ausbildungsfirma im CJD Frechen
• Duale Berufsausbildung von jungen Menschen mit Lernschwierigkeiten und/ oder psychischen Erkrankung
• Vermittlung von Berufsausbildungsinhalten gemäß dem Ausbildungsrahmenplan in den Berufen Kaufmann/-frau
• Prüfungsvorbereitung
• Vermittlung von Schlüsselkompetenzen
• Vermittlung von Fachtheorie und Fachpraxis im individuellen Stütz- und Förderunterricht
• Dokumentation der Ausbildung sowie der individuellen Reha-Planung
• Durchführung von Lernerfolgskontrollen
• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team und kollegialer Informationsaustausch
• Planung, Organisation und Durchführung bereichsübergreifender Projekte

• Abgeschlossene Ausbildung zum Bürokaufmann (m/w/d) oder Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Ausbildereignung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO)
• Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
• Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
• Fachliche Kompetenz, Einfühlungsvermögen, Freude am Umgang mit jungen Menschen, Flexibilität und Belastbarkeit
• sichere EDV-Kenntnisse in Word und Excel
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien in Bezug auf die Vermittlung von Berufsausbildungsinhalten
• Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert

• Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• Attraktive Vergütung nach AVR.DD (EG 8 3611,31 - 3791,27 €)
• Jahressonderzahlung nach AVR.DD
• Überdurchschnittliche 31 Urlaubstage sowie Rosenmontag, Weihnachten und Silvester
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
• Möglichkeit des Bikeleasing
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Gute Erreichbarkeit mit dem KFZ
• Eine vertrauensvolle Atmosphäre, die Mitarbeitende mitnimmt
• Begleitung durch Supervision und WKS-Coaching
• Raum, seine beruflichen Vorstellungen zu entwickeln
• Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren