Erzieher / Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für unser Internat

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Im CJD Berufsbildungswerk Frechen in der Metropolregion Köln leben und lernen 250 junge Menschen, die eine Berufsausbildung oder Berufsvorbereitung absolvieren und eine besondere Unterstützung und Förderung benötigen.

Unser Ziel ist es, die Eigenverantwortung, Selbständigkeit und Persönlichkeitsbildung der jungen Menschen zu fördern.

Als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (w/m/d) im "Lernort Wohnen" unterstützen Sie die jungen Menschen individuell in allen Fragen der Alltagsgestaltung und -bewältigung.

• Übernahme der erzieherischen Tätigkeit in einer Wohngruppe
• Begleitung und Förderung von jungen Menschen mit Lernbehinderung und/ oder psychischer Erkrankung
• Vermittlung und Förderung von lebenspraktischen Fähigkeiten
• Vorbereitung und Durchführung einer Freizeitgruppe pro Woche
• Pädagogisch-administrative Arbeit
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Jugend- und Heimerzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d)
• oder vergleichbare Qualifikationen
• Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen
• Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
• Zuverlässige Persönlichkeit, Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstorganisation und sicheres Auftreten
• Wertschätzende Einstellung gegenüber Jugendlichen
• EDV-Kenntnisse in Word und Excel
• Bereitschaft zum Gruppendienst im Abendbereich, in der Nachtbereitschaft und im Wochenenddienst
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem der bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
• Attraktive Vergütung nach AVR.DD (EG 07) zzgl. Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
• Tariflich festgelegte 31 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Langfristige Dienstplanung und Berücksichtigung von Freiwünschen
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem KFZ
• Eine vertrauensvolle Atmosphäre, die Mitarbeitende mitnimmt
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren