Psychologe (w/m/d) für intensivpädagogisches Wohnangebot

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Als Psychologe (w/m/d) in unserer intensivpädagogischen Mädchenwohngruppe für weibliche Jugendliche und junge Volljährige ab 14 Jahren unterstützen Sie junge Menschen mit psychosozialen und emotionalen Belastungen sowie kognitiven Einschränkungen.

• Psychologische Diagnostik und Förderplanung, insbesondere im Kontext von FAS
• Unterstützung des Teams bei pädagogisch-psychologischen Fragestellungen (z. B. Deeskalationsstrategien, Verhaltenspläne, Krisenintervention)
• Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen zur Stärkung von Selbstwirksamkeit, sozialer Kompetenz und emotionaler Stabilität
• Beratung, Begleitung und Stabilisierung der Jugendlichen im Alltag
• Psychoedukation der pädagogischen Mitarbeitenden
• Psychoedukation der Klientinnen und ggf. Familienangehörigen
• Traumapädagogische Arbeit
• Biografie Arbeit
• Enge Zusammenarbeit mit Fachkräften der Jugendhilfe, Ärzt*innen, Therapeut*innen und Sorgeberechtigten
• Dokumentation, Erstellung von Berichten sowie Mitwirkung bei Hilfeplangesprächen

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit explizitem Förderbedarf, idealerweise in der stationären Jugendhilfe oder in klinischen Kontexten
• Kenntnisse im Bereich FAS / Trauma / Bindung von Vorteil
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Empathie und klare Haltung
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten sowie zur Teilnahme an Gruppenabenden und Fallbesprechungen
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 12 (3.057,92 € – 3.215,55 € bei 19,5 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Ein Brauchtumstag
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren