Erzieher (w/m/d) im Wohnheim

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Im Jugendwohnheim des CJD Kirchheim werden junge Erwachsene mit psychischen Beeinträchtigungen aufgenommen, wenn sie aufgrund einer Beruflichen Bildungsmaßnahme außerhalb ihres Elternhauses darauf angewiesen sind. Sie erhalten Begleitung und Unterstützung bei alltags- und lebensrelevanten Themen. In enger Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit erhalten unsere Auszubildenden die Möglichkeit, innerhalb einer 3-jährigen Regelausbildung in geschütztem Rahmeneinen anerkannten Beruf zu erlernen, der nach § 5 BBiG geregelt ist.

Als Erzieher fungieren Sie für unsere jungen Menschen als Ansprechpartner bei persönlichen Anliegen.

• Unterstützung und Begleitung bei der Freizeitgestaltung
• Gewährleistung eines guten Konflikt- und Krisenmanagements
• Vermittlung lebenspraktischer Fähigkeiten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsbereich und dem Psychologischen Dienst

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Jugend- und Heimerzieher oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
• Freude an der gestalterischen Arbeit im pädagogischen Alltag
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Engagement und hohe Belastbarkeit
• Organisationstalent und Flexibilität
• Selbstständiges Arbeiten
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
• Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Bereitstellung von Getränken und Snacks, sowie die Option auf 3 Mahlzeiten täglich
• Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren