Sozialassistent Kita (w/m/d) "Kita Natur-Zwerge"

In der CJD Kindertagesstätte Natur-Zwerge in Rheine (ehemals St. Michael) begleiten wir Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren auf ihren ersten wichtigen Entwicklungswegen.

In drei Gruppen schaffen wir einen Ort, an dem Kinder spielen, entdecken, lernen und sich in ihrem eigenen Tempo entfalten können.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Sozialassistenten (w/m/d). Die Stelle ist zunächst bis zum 31.07.2027 befristet. Gemeinsam sorgen wir für einen liebevollen, abwechslungsreichen und inklusiven Kita-Alltag, in dem sich jedes Kind willkommen und angenommen fühlt.

• Begleitung im Kita-Alltag – Sie unterstützen die Kinder beim Spielen, Entdecken und Lernen.
• Unterstützung bei der Betreuung – Bei alltäglichen Aufgaben und Routinen sind Sie eine verlässliche Bezugsperson.
• Förderung der Selbstständigkeit – Sie ermutigen Kinder, Neues auszuprobieren und eigene Fähigkeiten zu entwickeln.
• Kreative Impulse setzen – Bei Spiel-, Bewegungs- und Beschäftigungsangeboten bringen Sie Ihre Ideen ein.
• Gemeinschaft erleben – Sie fördern ein wertschätzendes Miteinander und unterstützen das inklusive Zusammenleben.
• Zusammenarbeit im Team – Gemeinsam mit den pädagogischen Mitarbeitenden gestalten Sie einen abwechslungsreichen und sicheren Kita-Alltag.

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent (w/m/d).
• Freude an der Begleitung und Betreuung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren.
• Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit den individuellen Bedürfnissen der Kinder.
• Eine wertschätzende und aufgeschlossene Haltung gegenüber Kindern und Familien.
• Teamgeist und Zuverlässigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit.
• Interesse an frühkindlicher Bildung und inklusiver Pädagogik.
• Bereitschaft, das christlich geprägte Leitbild des CJD mitzutragen.
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 5 (3.354 – 3.513 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren